コラム de スタディ

人事労務支援

2021.10.05.NEW
令和3年版労働経済白書が公表されました
令和3 年7 月16 日、厚生労働省は「令和3 年版 労働経済の分析(労働経済白書)」を公表しました。 主なポイントは以下の2 点です。 1...
2021.08.03.
令和3年度改定の都道府県別最低賃金の目安
厚生労働省は7 月16 日、令和3 年度の地域別最低賃金の改定額の目安について答申を取りまとめ、公表しました。 今年度の目安が示した引上げ額...
2021.07.05.
育児介護休業法の改正について
頻繁に改正をされる育児・介護休業法ですが、6 月3 日に改正育児・介護休業法が可決・成立しました。今回の改正内容は以下のようになっています。...
2021.06.02.
改正高年齢者雇用安定法が令和3年4月から施行されます
これまでは定年後の継続雇用などで65 歳までの雇用確保が義務化されていました。これに加えて令和3 年4 月より70 歳までの就業確保が努力義...
2021.05.08.
令和4 年10 月から段階的に一部の短時間労働者の社会保険の加入が義務化されます
令和2 年5 月29 日に成立した年金法の改正により、令和4 年10 月からは従業員数101 人以上 令和6 年10 月からは従業員数51 ...
2021.04.02.
健康保険料率が改定されます
令和3 年3 月分(4 月納付分)から協会けんぽの福岡県の健康保険料率は、10.22%となり、前年度より0.1%の減となります。 また、介護...
2020.11.06.
自己都合退職の場合の、失業等給付「給付制限期間」が短縮されます
令和 2 年10 月1 日以降の離職者を対象に、正当な理由のない自己都合により離職した場合に限り、失業等給付「給付制限期間」が短縮されること...
2020.09.03.
すべての都道府県で地域別最低賃金の答申がなされました
厚生労働省は、都道府県労働局に設置されている地方最低賃金審議会が、令和2 年8 月21 日までに答申した令和2 年度の地域別最低賃金の改定額...
2020.08.05.
パート等への厚生年金の適用拡大が成立するも…。
令和2 年5 月29 日、パート等短時間労働者への厚生年金適用を柱とした「年金制度改革関連法」が通常国会で成立しました。内容は現在、パート等...
2020.07.03.
改正労働基準法が施行されました
令和2年4月1日より、改正労働基準法が施行され、賃金請求権の消滅時効期間及び賃金台帳等の記録の保存期間が改正になりました。改正内容は以下の通...
2020.06.03.
雇用調整助成金の拡充と簡素化について
現在、新型コロナウイルス感染症にかかる特例措置として、4 月1 日から6 月30 日までを緊急対応期間と位置付け、感染拡大防止のため、雇用調...
2020.06.03.
タイムカードを電子化しませんか?
多くの企業で紙のタイムカードが使われていますが、必ずしも紙である必要はなく、デジタルの情報であっても構いません。 タイムカードは主に給与計算...

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